Umirovljenici zainteresirani za rad: Zaposliti ih se želi više od polovine!

Hrvatska ima svega oko 1,5 posto umirovljenika koji koriste mogućnost zapošljavanja do polovine vremena uz isplatu cijele mirovine. Među njih oko 17 tisuća, uz trgovce i prerađivače, građevince i vozače, velikim dijelom je riječ o stručnjacima, znanstvenicima, direktorima i čelnicima. No, situacija s radom u mirovini uskoro bi se mogla ozbiljno preokrenuti.

Od 1. kolovoza na snagu stupaju nove zakonske odredbe koje će, uz umirovljenike u starosnoj i prijevremenoj mirovini, i onima u obiteljskoj omogućiti da se zaposle do polovine radnog vremena uz zadržavanje isplate cijele mirovine, čak i one najniže koja se više nikome u slučaju rada neće umanjivati.

Za život nedostatne mirovine i nove mogućnosti rada za još 215 tisuća obiteljskih umirovljenika koji dosad nisu mogli raditi te onih s najnižim primanjima, bez bojazni da će ostati bez dijela primanja, već sada utječu na jedan drugačiji stav. Naime, stariji su građani dosad uglavnom bili protiv ideje rada u mirovini, no u trenutnoj krizi od toga sada imaju koristi i oni i država koja se bori s nedostatkom radne snage, ali i uplata doprinosa za punjenje mirovinskog sustava.

Prije samo par dana pitali smo umirovljenike u anketi na našem portalu razmišljaju li da se zaposle uz mirovinu do polovine radnog vremena. Među više od tisuću odgovora, njih preko 50 posto reklo je da da i to iz razloga što od mirovine nemaju dovoljno za život.

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Da su svoje odradili smatra više od 20 posto ispitanih koji na zapošljavanje u mirovini ni ne pomišljaju. Nešto manje od 20 posto nećka se, odnosno radili bi, ali muči ih to što ne znaju koji posao bi izabrali te što više i nisu baš u snazi za posao.

Da već zarađuju uz mirovinu kroz druge oblike rada odgovorilo je 6 posto građana.

U navedenoj anketi možete i dalje sudjelovati izborom jednoga od ponuđenih odgovora.