Radnici stariji od 65: Čak ih je 24.000 više nego prije pet godina

Zaposlenika je u Hrvatskoj sve više, a raste i broj radnika u dobi od 65 i više godina. Trenutačno ih je 42.156, a u tim godinama ih sada radi čak 24.223 više nego prije pet godina. To potvrđuje kako su radnici sve stariji, kasnije odlaze u mirovinu zbog bonifikacije te nastavljaju raditi i u mirovini.

Zaposlenih građana u Hrvatskoj je sve više, trenutačno ih je 1.729.787. Radnika u dobi od 65 i više godina trenutačno je 42.156. Prije pet godina, 2020. zaposlenika sa 65 i više godina bilo je 17.933 te su činili 1,16 posto u ukupnom broju radnika. Trenutačno je radnika u toj dobi čak 24.223 više, što potvrđuje kako su radnici sve stariji.

Kasnije umirovljenje i zbog bonifikacije

Mnogi stariji danas se odlučuju umiroviti kasnije od propisanoga, a jedan od razloga je i uvećanje mirovine, odnosno bonifikacija. Radnici u dobi od 65 i više godina čine 2,40 posto među svim zaposlenim građanima. Među njima je manje žena, dok je muškaraca 26.903. Tu brojku ‘podebljavaju’ i umirovljenici koji rade na pola radnog vremena, a takvih je 37.089, o čemu čitajte ovdje.

Starijih zaposlenika u dobi između 60 i 64 godine je 59.903, dok je žena koje rade oko 2.000 manje. Zajedno čine 6,72 posto. Zanimljivo je da trenutačno najviše radnika ima između 40 i 44 godine, njih je ukupno 241.513. Među njima je također više muških radnika, dok je žena koje rade u tim godinama 47 posto.

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Provjerite ponudu

Prije pet godina manje radnika između 60 i 64 godine

Prije pet godina radnika je bilo ukupno 1.544.378. Osim što je tada bilo puno manje starijih od 65 godina koji rade, isto je bilo i među radnicima između 60 i 64 godine. Zaposlenih muškaraca tada je bilo oko 10.000 manje nego danas. Trenutačno je žena u radnom odnosu u ovoj dobi čak 21.232 više nego prije pet godina, prema podacima Zavoda za mirovinsko osiguranje.

Kao što smo naveli, danas se umirovljenici zbog povećanja mjesečnih prihoda i radi niskih mirovina odlučuju na rad. Do sada su mogli raditi na pola radnog vremena uz isplatu cijelog iznosa mirovine, a od 1. siječnja 2026. umirovljenici su dobili novu mogućnost rada u mirovini na puno radno vrijeme, ali uz isplatu samo pola mirovine, o čemu više možete pročitati ovdje.