Umirovljenica Iva: 'Bilo mi je bolje dok sam radila, tamo su me voljeli'
Umirovljenica Iva radila je u praonici rublja u Klaićevoj bolnici. Bilo joj je bolje dok je radila, ističe, tamo su je svi voljeli.
10:24 10 h 10.05.2026

Novac | Foto: Pexels
Nova njemačka Vlada (Unija CDU/CSU i SPD) najavila je u hitnom programu velike promjene mirovinskog sustava. U okviru mirovinske reforme planiraju uvesti ranu mirovinu za mlade, izjednačiti mirovinu za majke te uvesti aktivne mirovine. Osim toga, crveno-crna koalicija želi poboljšati mirovine iz radnog odnosa te stabilizirati razinu mirovina do 2031. godine. Što nam od 1. srpnja ove godine donosi mirovinska reforma u Hrvatskoj, pogledajte ovdje.
Od 2026. godine svako dijete u Njemačkoj, staro između šest i 18 godina mjesečno će primati 10 eura u individualni kapitalni mirovinski fond. Samo taj iznos može se, zahvaljujući kamatnom učinku tijekom desetljeća, razviti u neki značajniji iznos.
Tako bi se, primjerice, od ukupno 1.440 eura koje država uplati tijekom 12 godina, uz godišnji prinos od 6 posto, do 67. godine moglo nakupiti oko 36.500 eura. Ako mlada osoba od 18. godine nadalje sama mjesečno uplaćuje 100 eura, konačni kapital mogao bi iznositi i oko 375.000 eura. Dobit do tada ostaje neoporeziva, piše Fenix-magazin.de.
Još jedna važna promjena odnosi se na planiranu ‘Mirovinu za majke 3’, a kojom bi sve majke u mirovinskom sustavu bile izjednačene. U budućnosti bi sve majke trebale dobiti tri mirovinska boda po djetetu za razdoblje odgoja, neovisno o godini rođenja djeteta. Dosad su ženama čija su djeca rođena prije 1992. priznate najviše dvije i pol godine roditeljstva, dok se za djecu rođenu nakon 1992. već priznaju tri godine.
S izjednačavanjem bi majke s djecom rođenom prije 1992. dobile dodatnih pola mirovinskog boda, što bi od srpnja 2025. značilo oko 20,39 eura mjesečno više. Oko deset milijuna umirovljenika moglo bi imati koristi od ove promjene.
Novouvedena ‘aktivna mirovina’ usmjerena je na osobe starije životne dobi koje već imaju uvjete ua mirovinu. Cilj je nagraditi starije osobe koji dobrovoljno odluče nastaviti raditi, iako su već ispunili uvjete za mirovinu. U budućnosti bi mogli zarađivati do 2.000 eura mjesečno, neoporezivo.
Postojeći dodatak na mirovinu od 0,5 posto za svaki mjesec kasnijeg početka isplate mirovine ostaje i dalje. Tko radi godinu dana dulje, povećava svoju mirovinu za šest posto mjesečno. Uz to dolaze i novi mirovinski doprinosi uplaćeni u tom razdoblju.
Savezna vlada planira, prema hitnom programu, olakšati i učiniti privlačnijim uvođenje i proširenje takozvanih ‘mirovina iz radnog odnosa’. Dobrovoljna mirovina koju poslodavac nudi zaposleniku trebala bi biti lakša za podnijeti, fleksibilnija i atraktivnija čak i za one s nižim prihodima.
Općenito, sadašnja razina mirovina trebala bi se zadržati do 2031. godine. S povećanjem mirovina u srpnju 2025., ona će i dalje iznositi oko 48 posto. To znači da će radnik koji je 45 godina uplaćivao doprinose s prosječnom plaćom, u mirovini primati 48 posto tadašnjeg prosječnog dohotka.
Pridružite se našoj Viber zajednici i prvi saznajte sve informacije.
Rad u mirovini: Zarađeni novac ide u drugi stup, ali ne uplaćuje se u fondove
U drugi stup doprinose ne uplaćuju svi umirovljenici koji rade. Oni koji ih uplaćuju, jednom godišnje dobivaju ponovni izračun mirovine.
10:22 10 h 10.05.2026
Crveni križ dijeli pakete pomoći: Preuzeti ih mogu i umirovljenici, ali ne svi
Paketi uključuju hranu i dijelit će se u Belišću i Bistrincu. Mogu ih preuzeti umirovljenici s primanjima do 400 eura ili s nacionalnom naknadom.
11:15 1 d 09.05.2026
Novi umirovljenici ostvarili tek 515 eura mirovine: Evo koliko su radili za taj iznos
Umirovljenika je sve više, a u mirovinu je u siječnju ove godine otišlo više od 3.000 građana. Radili su dulje, ali iznosi mirovina to ne prate.
12:45 2 d 08.05.2026
Kako stariji od 60 ulažu u drugi stup: Većini štednja donosi najmanje prinose
Najviše osiguranika kojima se bliži starosna mirovina pripadaju konzervativnoj kategoriji C. Broj članova kategorije B ide prema izjednačavanju.
16:39 3 d 07.05.2026